TECHNOMAP
Notre histoire
Nous sommes nés en 1994 d’une passion pour les courses automobiles !
L’atelier TECHNOMAP ouvert aux particuliers amoureux des rallyes devient rapidement un bureau d’études spécialiste de la conception électrique et mécanique de prototypes. Puis un sous-traitant de rang 1 des constructeurs automobiles.
La dimension industrielle de TECHNOMAP ne se limite pas à ce secteur. Nos solutions sont intégrées dans des moyens de mobilité terrestres, nautiques ou aériens et, plus récemment, dans des robots d’assistance au stationnement.
Notre cœur de métier est la réalisation de l’architecture électrique de tout moyen de mobilité ou d’une machine. En amont du câblage électrique fabriqué par nos équipes, nous concevons les distributions électriques (données et puissance) dans le choix de leur intégration.
Nos
valeurs
Esprit de famille
Soucieux de chacun et de notre bien commun
Engagement
Envers nos collègues et nos partenaires
Exigence
Vis-à-vis de notre travail et de nos relations
Pionnier
Dans nos technologies et nos organisations
Passion
Pour nos métiers et les produits sur lesquels nous travaillons
Une équipe
75 professionnels passionnés
- 1 équipe de direction
- 13 ingénieurs et techniciens études et conceptions
- 7 approvisionneurs et logisticiens
- 40 câbleurs prototypistes
- 4 mécaniciens automobiles
- Et de nombreux métiers support
Nos
objectifs
Être un centre de développement des mobilités futures
Pérenniser les compétences épanouissantes sur le territoire
Assurer les projets de nos clients avec polyvalence
objectifs
Ensemble
Nous valorisons le travail d'équipe
Nous anticipons les attentes de nos clients
Nous libérons l’expérimentation et la créativité
Nous sommes plus audacieux !
Politique
RSE
TechnoMAP, une entreprise Responsable, actrice du développement durable.
Social, Economique, environnemental sont les trois responsabilités fondamentales de la RSE.
TechnoMAP est convaincue que ces trois dimensions, totalement imbriquées les unes aux autres contribuent à préserver un monde viable, vivable et équitable et donc durable.
C’est pour cette raison que nous avons entrepris une démarche de labellisation pour structurer, piloter et promouvoir notre démarche.
Voici quelques exemples d’actions durables déjà mises en œuvre :
Pour l’environnement :
- La mesure de notre empreinte carbone dans tous les pans de notre activité
- La mise en place d’un entretien raisonné de nos espaces verts garantissant la préservation de la biodiversité.
- Le tri, le recyclage et le compostage des déchets
Zones de tontes différentiées aux locaux de TechnoMAP
- La réduction de la surface tondue permettant des économies d’énergies
- La préservation de la biodiversité qui nous a permis de voir revenir fleurs et animaux des champs !
- La sensibilisation des salariés à la dimension environnementale
- La communication pour étendre ces pratiques aux autres entreprises de la zone
Pour le social :
- Une attention particulière portée à nos recrutements qui donne sa chance à chacun, à l’accueil et l’intégration des nouveaux embauchés.
- Une implication active sur notre bassin économique local : accueil de stagiaires, visites d’entreprise, salons de l’emploi, etc.
- Une égalité de traitement des hommes et des femmes. Technomap compte aujourd’hui 25% de femmes, en augmentation constante.
- Le respect de l’équilibre vie pro/vie perso : modulation des horaires, télétravail, récupérations, etc.
Pour l’économie
- La rédaction d’une stratégie qui vise avant tout la pérennité de l’entreprise et de ses emplois et le respect de ses parties prenantes.
- Un pilotage précis des comptes de l’entreprise, pour une gestion saine raisonnée et en accord avec nos objectifs stratégiques
- La valorisation de pièces /sous-ensembles transmises aux écoles ou foyers partenaires
Suivi de la consommation d’eau et d'électricité
Installation d’un compteur d’eau connecté pour avoir un suivi en temps réel
Prise de conscience sur les nombreuses fuites et pertes d’eau de notre bâtiment :
- 15-20L perdus toutes les heures à cause de toilettes mal réglées
- Cycle de régénération de la station de lavage journalier. 150L perdus tous les jours
Favorisation du « Made In France »
L’ensemble des câbles que l’on utilise viennent de Normandie. Cela contribue à :
- Réduire de l’empreinte carbone liée au transport
- Créer de l’emploi local
- Soutenir l’économie régionale et nationale
Participation à des actions locales
Nous sommes membres de l'association des Entreprises de la Zone Eurochannel et, à ce titre, nous participons chaque mois aux petits déjeuners de la zone, chaque année à la course pour "octobre rose", et 2 fois par an à un grand ramassage des déchets.
Cela permet de prendre conscience de notre ancrage territorial et de la responsabilité que cela implique, de créer du lien avec les entreprises voisines, et d'ancrer notre culture d'entreprise et nos valeurs collectives.